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Ingénieur(e) intermédiaire en géotechnique

Date: 2017-07-26

Lieu de travail: Val D'Or, QC, CA

Entreprise: Golder Associates

Ingénieur(e) intermédiaire en géotechnique

Location: CA-QC-Montreal
CA-QC-Val D'Or
Job ID: 2017-13133
Area of Interest: FR - Géotechnique et géomécanique
Job Type: Temps plein
# of Positions: 1
Education (Minimum): Baccalauréat
Posted Date: 6/29/2017
Experience (Years): 5
SLP: J2WCIVILCONST, J2WGEOTECH

Job Responsibilities:
Golder Associés Ltée accroît son équipe de Gestion des résidus miniers au bureau de Montréal pour soutenir de nouvelles possibilités associées à des projets stimulants dans la région qui ont une importance nationale, provinciale et locale. Golder Associés accorde une grande importance aux pratiques et services qui répondent aux besoins des entreprises. Golder Associés s’efforce d’être le groupe le mieux respecté à l’échelle mondiale en ce qui a trait aux services de consultation, de conception et de construction dans ses champs d’expertise, soit la terre, l’environnement et les domaines associés à l’énergie.

Golder Associés cherche un ingénieur intermédiaire en géotechnique pour se joindre à ses activités de la division minière depuis son bureau de Montréal ou Val d'Or. Golder Associés Ltée encourage fortement le travail d’équipe pour réaliser des projets et résoudre des problèmes. Ainsi, le candidat devra échanger et travailler avec une équipe sur laquelle la contribution de chaque membre est également valorisée.

Le candidat retenu assumera un large éventail de responsabilités :
* Fournir des services techniques spécialisées associés à la gestion des résidus miniers, la géotechnique et travaux connexes pour des projets dans le monde entier ;
* Préparer et réviser des calculs, rapports, dessins, spécifications et offres de services techniques ;
* Se déplacer sur des sites miniers pour assister les clients à résoudre des problèmes d’ingénierie et de soutenir la construction.
* Élaborer et gérer des programmes d’investigation géotechnique ayant des ampleurs variées ;
* Être le mentor et/ou diriger le personnel junior dans le cadre de projets;
* Travailler au sein d’équipes multidisciplinaires des domaines des Mines, de l’ingénierie et des sciences et collaborer avec les équipes et les spécialistes des multiples bureaux de Golder pour réaliser des projets ;
* Contribuer au développement de relations avec les clients et chercher des occasions d’affaires;
* Comprendre les exigences réglementaires clés et les normes actuelles de l’industrie associées à la pratique de l’ingénierie;

Job Requirements:
Le candidat idéal possédera les habiletés et qualifications suivantes:
* Diplôme universitaire en ingénierie géotechnique, géologique ou civile (géotechnique) (de préférence une maîtrise) ;
* 5 à 9 ans d’expérience de travail pertinente depuis l’obtention du diplôme;
* Bonnes habiletés en communication orale et écrite (français); la maîtrise de l’anglais est requise ;
* Capacité reconnue à travailler de manière autonome et habileté à travailler efficacement en équipe ;
* Permis de conduire valide ;
* Expérience de terrain ;
* Inscription en tant qu’ingénieur professionnel dans la province du Québec.

De plus, la réussite chez Golder est démontrée par les compétences suivantes : attitude de propriétaire; orientation client; excellence technique; jugement; habiletés de communication; capacité à influencer ou être un mentor; innovation; leadership; compétences accrues en réseautage.

Additional Information:

Chez Golder Associés, nous mettons tout en œuvre pour constituer la firme la plus respectée mondialement pour la fourniture de services spécialisés dans les secteurs des sciences de la Terre et de l’environnement. Propriété de ses employés depuis sa création en 1960, notre entreprise se distingue par le caractère unique de sa culture fondée sur la fierté d’être actionnaire et générant un climat de stabilité à long terme. Nos professionnels prennent le temps de comprendre les besoins des clients et les contraintes spécifiques rattachées à leurs activités. Nous continuons à étendre notre expertise technique et nos effectifs continuent à croître de façon constante avec quelque 6 500 employés répartis à travers plus de 160 bureaux localisés en Afrique, en Asie, en Australie, en Europe, en Amérique du Nord et en Amérique du Sud.